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浙江省绍兴市人才引进政策最新(浙江省绍兴市人才引进政策最新消息公布)

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今天给各位分享浙江省绍兴市人才引进政策最新的知识,其中也会对浙江绍兴人才引进政策最新消息公布进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!

浙江省绍兴市人才引进政策最新(浙江省绍兴市人才引进政策最新消息公布)
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2022绍兴高层次人才安家补贴对象+标准+材料

非紧缺专业全日制专科高职人才享受500元/月,为期36个月的安家补贴。

在高层次人才方面,绍兴对引进的A—E类人才,给予9—100万元安家补贴、35—500万元房票补贴,为期10年每年5—10万元租房补贴,高层次人才在绍购买首套房的,可享受全额公积金贷款政策。

享受对象解读:高校在校生和毕业2年以内未就业毕业生

安家补贴按月发放,博士2500元/月,双一流本科及硕士1666元/月,普通本科833元/月,连续3年,让独立生活更有底气!人才公寓“码”上申请,新引进到绍兴工作的本科以上毕业生可以申请入住人才公寓,免费入住或支付小额租金。

浙江省绍兴市人才引进政策最新(浙江省绍兴市人才引进政策最新消息公布)
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在绍兴就业创业的人员可进行人才码申领,申领后享受安家补贴、租赁补贴、房票补贴等,认定标准见正文。

2022绍兴高技能人才补助政策(绍兴人才补贴政策2020具体什么要求)_百度...

1、高技能人才政策高技能人才来绍创新创业对首次新引进到我市企业工作的技能类高级人才和高级技师,分别给予每年3万元和1万元津贴,补助期限3年;在绍首次购房的,可按绍兴人才新政规定享受房票补贴。

2、在高层次人才方面,绍兴对引进的A—E类人才,给予9—100万元安家补贴、35—500万元房票补贴,为期10年每年5—10万元租房补贴,高层次人才在绍购买首套房的,可享受全额公积金贷款政策。

3、旗舰版:就业篇房票、安家补贴房票补贴博士35万元、硕士15万元、双一流本科10万元、普通本科3万。新房二手房均可享受,可首付时抵用或买房后款项打入个人账户。

浙江省绍兴市人才引进政策最新(浙江省绍兴市人才引进政策最新消息公布)
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4、大学生来绍参加人才交流活动补贴 对受邀参加应聘求职、短期实习(不超过1个月)等人才交流活动的大学生(包括毕业2年内学生),给予200—1500元交通补贴,并按大学生每人每天200元标准标准安排食宿。

2022绍兴高层次人才租房补贴对象+标准+材料

1、在高层次人才方面,绍兴对引进的A—E类人才,给予9—100万元安家补贴、35—500万元房票补贴,为期10年每年5—10万元租房补贴,高层次人才在绍购买首套房的,可享受全额公积金贷款政策。

2、在绍兴就业创业的人员可进行人才码申领,申领后享受安家补贴、租赁补贴、房票补贴等,认定标准见正文。

3、生活补贴本科1万元、硕士3万元、博士10万元。在富阳区、临安区、桐庐县、淳安县、建德市等西部区、县(市)工作,工作满3年后,再给予本科1万元、硕士3万元、博士10万元的生活补贴。

4、人才补贴必须要保证在所在地缴纳社会保险费满三个月以上,并且社会保险关系仍在申报单位可以前往当地社保部门进行办理。【申请材料】需要携带申请表、身份证明、学历证明、参保证明。

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